当社の教育コンサルティング事業はお客様の経営理念やビジョン、これを基にした経営計画や人事制度を踏まえ、各教育サービスで目的・目標を定めご提案しています。

教育内容について

エレクトロニクス・ソフトウェア技術をはじめ技術教育や新人教育・管理者教育までの教育立案から教育後のアフターサポートまでサービスを提供し社員のキャリアアップを実現します。

技術教育／経験豊富な技術者が教育

新人技術者やリスキリング対象の中堅・ベテラン技術者に対して、エレクトロニクスやマイコン制御等製品開発で求められる技術の教育を行うことが可能です。
事前に製品や開発について理解を深めた上で教育計画のすり合わせを行い、開発経験豊富な当社の技術者が教育を行います。これにより実際の開発を意識しながら学ぶことが出来、スムーズな開発スキル習得が可能となります。

新人教育／社会人必須のマナーとスキル習得

新人教育においては、基礎的な技術や知識を学ぶだけでなく、社会人として必要とされるマナーやコミュニケーションスキル、チームワークを身につけることができます。
現代社会において、個人だけでなく組織全体の力を最大限に引き出すためには、適切なコミュニケーションスキルやチームワークが必要不可欠です。

管理者研修／リーダーシップとスキルの向上

管理者研修においては、リーダーシップやマネジメント、マネージャーとしてのスキルを磨くことができます。
組織を引っ張っていく優秀なリーダーはその組織の成長を促す重要な存在です。
マネジメントやマネージャーとしてのスキルを習得することで、部下を適切に引っ張っていく力を身につけることができます。

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